 Тепличный комплекс в Геронимовке знаком каждому черкасщанину. А продукция этого предприятия, как утверждают официальные источники и информация на сайте в интернете, известна не только в Украине, но и за ее пределами.
Но о том, в каких условиях там трудятся работники, знают далеко не все. А те, кто должен знать и контролировать, либо не знают всей правды, либо и вовсе не хотят ее знать. Когда я узнала про вакансию на Черкасском АТК (как раз была в поисках работы), то слова „тяжелый труд“, „многие не выдерживают повышенной температуры“ меня не испугали — работают же люди, да и я не белоручка. Тем более, что и зарплату обещали 1400 гривень за 8-часовой рабочий день, полюс доплаты, так что можно получить до 2000-2500 гривень!
Решила попробовать — может, и вправду повезет? В отделе кадров взяла направление на медкомиссию. В поликлинике во время медосмотра спросили: „А как же с химией, ведь у вас заболевание щитовидной железы?“. Но потом разобрались: в направлении этого пункта в разделе „вредных и опасных факторов трудового процесса“ нет. Да и так ясно, что био- и химическую обработку растений должны проводить специалисты, которые имеют специальный допуск для работы с химическими веществами. Таким образом, меня признали к работе „годной“.
Как известно, работа на любом предприятии начинается с инструктажа по технике безопасности. Я расписалась за правила соблюдения пожарной безопасности и гражданской обороны — инструктаж пройден, остальное на рабочем месте.
Итак, понедельник. В 8-00 мне показывают персональный шкафчик, переодеваюсь в свою старую одежду (спецодежду обещали выдать позже). Хорошо, что рукавички не забыла купить, их тут совсем не выдают, а работать я буду на огурцах. Зав. блоком знакомит с бригадой — принимают приветливо. Вообще, атмосферу добра и человечности я ощутила с первых же минут, да и впоследствии женщины не скупились на поддержку словом и делом. Технику безопасности зав. блоком (в отличие от инженера по ТБ) провела детально, ответственно — и сколько же тут опасных мест!
Но пора приступать к работе: ящики на тележку, тележку на рейки — огурцы собираем бегом. Пот по спине течет уже после первого рядка. Жарко, тяжело, но никто ведь и не говорил, что будет легко, что ящики 12-15 кг нужно будет тянуть с тележки на поддон, до которого еще 10-15 метров пройти нужно. И дальше снова бегом. Но вот перерыв на обед. Большинство женщин обедает прямо в раздевалке, потому что до столовой (где, кстати, кормят вкусно и недорого) идти далеко, а ноги не несут.
17-00, конец рабочего дня. За 20 минут нужно помыться (7 душевых кабин на 40-50 человек), высушить волосы (сушек нет) и добежать до проходной, до которой быстрым темпом — 5 минут ходьбы. Кстати, о санитарно-гигиеническом состоянии душевых, туалета, раздевалки — разговор отдельный. Наверное, санэпидемстанцию туда совсем не допускают, а денег на евроремонт хватило лишь на кабинеты администрации.
Далее дни — как под копирку. Темп работы хуже, чем в спорте: типа вас ставят на марафонскую дистанцию, но бежать нужно как стометровку. Наконец, день пятый. Во второй половине рабочего дня возле рядков с огурцами появились бочки — прикорневая подкормка растений. Но где же химбригада? Оказывается, что ее уже давно на предприятии нет, а эту работу переложили на плечи овощеводов: внесли пункт биологических и химических обработок. А в направлении на медкомиссию то ли забыли об этом указать, то ли санстанция не видела инструкции?
А зарплаты? Их не выплачивают по три месяца. Я написала заявление об увольнении и получила за пять с половиной дней (работала еще в субботу до обеда) 127 гривень 35 копеек, считая три обеда общей стоимостью 18 грн 90 копеек. То есть, за месяц я бы едва вытянула на минимальную зарплату. Ожидая деньги под дверями бухгалтерии, незнакомый мужчина меня спросил: „А когда Вы уволились, что уже расчет получаете?“. Когда я сказала „сегодня“, он очень удивился, так как уволился еще в мае, и с ним до сих пор не рассчитались.
|
Наш город Черкассы 
Комментарии
RSS лента комментариев этой записи